Nhà sáng lập Skin by VITA - Dee Trương: “Công việc gắn liền với cuộc sống, bất cứ khi nào nhân viên cần tôi luôn có mặt”

Mang trong mình dòng máu Việt nhưng chị Dee Trương lại được sinh ra và lớn lên tại thành phố Montreal, Canada. Khát khao tìm về cội nguồn năm 2015, chị đã quyết định quay trở về Việt Nam lập nghiệp và từ đó bén duyên với ngành làm đẹp.

Loay hoay bắt nhịp văn hoá Việt sau gần 30 năm ở nước ngoài

Không chỉ có tri thức và hoạt động cộng đồng mạnh mẽ, chị Dee còn truyền cảm hứng về ý thức yêu và chăm sóc bản thân đến hàng triệu phụ nữ Việt Nam. Minh chứng cho điều đó chính là chuỗi hệ thống thẩm mỹ với 12 chi nhánh trải dài Bắc - Trung - Nam. Chưa dừng lại ở đó, chị Dee còn là nhà sáng lập thương hiệu Skin by VITA - Mỹ phẩm Châu Âu dành cho làn da Việt vừa ra mắt tháng 5/2022.

Theo chia sẻ của nữ CEO, sau khi tốt nghiệp trung học tại Canada, năm 2005 lần đầu tiên chị về Việt Nam để tìm hiểu quê hương ba mẹ.

"Khi về đến Việt Nam, tôi thấy đây chính là môi trường phù hợp để phát triển sự nghiệp. Vì vậy, năm 2015, tôi quyết định quay trở về Việt Nam lập nghiệp vì ngay tại thời điểm đó, các hệ thống về làm đẹp, chăm sóc sức khỏe lớn chuẩn quốc tế đang còn rất ít, thậm chí chưa phát triển mạnh", chị Dee Trương nhớ lại.

Nói về cơ duyên đến với nghề làm đẹp, chị Dee Trương cho biết từ nhỏ đến lớn, chị đã có ước mơ về việc làm chuyên gia phẫu thuật thẩm mỹ nhưng sau này khi lớn lên chị lại quyết định đi theo định hướng kinh doanh. Khi có cơ hội về Việt Nam, chị Dee Trương đã chớp ngay lấy cơ hội lập nghiệp, cuối cùng có duyên với ngành làm đẹp và đã gắn bó đến ngày hôm nay.

Thời gian đầu về Việt Nam khởi nghiệp, nữ CEO đã gặp phải nhiều khó khăn, trong đó, khó khăn đầu tiên đó chính là việc giao tiếp bằng tiếng Việt.

"Mặc dù tôi là người Việt nhưng vì sinh ra và lớn lên ở Canada nên tiếng Việt tôi hơi bập bẹ và gặp nhiều tình huống dở khóc dở cười. May mắn thay, nhờ những cuộc trò chuyện chân thành và cởi mở cùng đội ngũ nhân viên và khách hàng, giờ đây tôi đã sành sỏi tiếng Việt hơn và ngày càng thêm yêu thích môi trường làm việc ở đây", chị Dee Trương nói.

Không chỉ có rào cản về ngôn ngữ, Nhà sáng lập Skin by VITA còn gặp khó khăn trong việc hội nhập văn hoá làm việc tại Việt Nam. Nhưng nhờ thông qua công việc, chị cũng được dịp học hỏi nhiều kinh nghiệm quý giá từ các nữ lãnh đạo ở những ngành hàng khác nhau. Điều này giúp chị không chỉ nâng cao hiệu suất làm việc mà còn tìm thấy nhiều cơ hội để thêm yêu thương và tận hưởng công việc lẫn cuộc sống.

Và khó khăn cuối cùng đó chính là chị phải xây dựng lại các mối quan hệ từ đầu tại Việt Nam. Nếu như kinh doanh cần rất nhiều bạn, trưởng bối đi trước chỉ dạy thì chị lại "một mình một ngựa" không có ai hướng dẫn, tất cả đều phải tự thân tìm hiểu kiến thức, học hỏi văn hoá, ngôn ngữ nên thời gian đầu cũng gặp phải thất bại nhưng thành công nở rộ khi chị, VITA Clinic và Skin by VITA nhận được sự ủng hộ nhiệt tình từ khách hàng.

Gặt hái "trái ngọt" sau thời gian nỗ lực lực khởi nghiệp

Để gây được ấn tượng và tạo ra lợi thế cạnh tranh của thương hiệu Skin by VITA đối với những thương hiệu mỹ phẩm lâu đời khác trên thị trường Việt, chị Dee Trương cho biết, sự uy tín lâu năm của VITA Clinic và Skin by VITA đó là khi kết hợp với chuyên môn của hơn 30 bác sĩ da liễu giàu kinh nghiệm điều trị hơn 1 triệu làn da người Việt đã tạo ra được niềm tin cho khách hàng.

"Mỗi sản phẩm được chính chuyên gia Việt tạo ra cho người tiêu dùng Việt chính là điều khác biệt lớn trên thị trường mỹ phẩm hiện tại. Chúng tôi tự tin mang lại giá trị về chất lượng và hiệu quả cho làn da người Việt Nam", vị CEO khẳng định.

Kinh doanh mỹ phẩm nói riêng và ngành làm đẹp nói chung điều quan trọng cần phải có được một đội ngũ có tư duy và luôn đổi mới. Chính vì vậy, theo nữ CEO, việc đào tạo và nâng tầm kinh nghiệm cho đội ngũ nhân viên và các đại lý nhằm truyền đạt đúng chuẩn thông điệp về thương hiệu đến khách hàng là điều vô cùng cần thiết. Qua đó, Skin by VITA luôn cung cấp thông tin và các buổi đào tạo từ các chuyên gia sáng lập sản phẩm đến các đại lý, các cửa hàng nhỏ lẻ, cộng tác viên…

"Chúng tôi kỳ vọng sẽ thay đổi quan điểm của người tiêu dùng đối với hàng Việt Nam, đặc biệt là mỹ phẩm thuần Việt. Bên cạnh việc hỗ trợ các bước chăm sóc da cơ bản cho người Việt tại nhà, chúng tôi mong muốn mang đến 1 thương hiệu có giá trị cho người tiêu dùng và xã hội", chị Dee Trương nói.

Chỉ cần nhân viên cần, tôi luôn sẵn sàng có mặt

Là một phụ nữ trẻ theo đuổi nghiệp kinh doanh, nữ CEO cho biết công việc là khía cạnh gắn liền với cuộc sống, chị luôn xem 400 nhân viên như thành viên trong gia đình mình. Bất cứ khi nào họ cần, chị luôn có mặt.

Bên cạnh đó, chị Dee Trương cũng tiết lộ, khi chị đã yêu thích điều gì thì chị sẽ hết mình làm với tất cả đam mê và khác với những người phụ nữ khác, công việc chưa bao giờ là thứ khiến chị căng thẳng.

"Tôi luôn biết cách sắp xếp để mọi thứ trở nên cân bằng, hiệu quả và vui vẻ hơn. Hơn hết, thông qua công việc, tôi cũng được dịp học hỏi nhiều kinh nghiệm quý giá từ các nữ lãnh đạo ở những ngành hàng khác nhau. Điều này giúp tôi không chỉ nâng cao hiệu suất làm việc mà còn tìm thấy nhiều cơ hội để thêm yêu thương và tận hưởng công việc lẫn cuộc sống", nữ CEO cho hay.

Kể từ khi về Việt Nam lập nghiệp tới nay, điều khiến chị Dee Trương tự hào và trở thành cột mốc đáng nhớ trong quá trình khởi nghiệp của mình đó chính là chị đã cùng nhân viên vượt qua Covid, tồn tại và phát triển đến ngày hôm nay.

Lời khuyên từ chị Dee Trương đối với phụ nữ có khát khao khởi nghiệp đó là sự tự tin về bản thân mình, tự tin là tất cả những gì mình ước mơ và mong muốn bản thân sẽ làm được.

Không chỉ vậy, phụ nữ còn phải rèn luyện tâm lý ổn định vì trong tất cả quá trình kinh doanh, khởi nghiệp sẽ luôn gặp khó khăn. Để vượt qua được các giai đoạn khó khăn này thì mình cần ổn định về tâm lý rèn luyện cho bản thân mình một suy nghĩ luôn luôn tích cực.

"Đặc biệt, lời khuyên cuối cùng tôi dành cho phụ nữ đó là cần rèn luyện cho bản thân thói quen và năng lượng tích cực hàng ngày để đảm bảo được tâm lý, sức khỏe tốt. ví dụ: Gym, thiền, yoga, đọc sách…". Chị Dee Trương nói.