Những cuộc phỏng vấn thường diễn ra một chiều, tức là nhà tuyển dụng hỏi và ứng viên trả lời. Tuy nhiên, nếu có thể chất vấn nhà tuyển dụng bằng 7 câu hỏi này, ứng viên sẽ được đánh giá rất cao.
"Thật sự chị trưởng phòng này chuyên môn không tốt, thái độ làm việc lại rất tệ. Có những ngày không có sếp ở văn phòng, chị trốn đi ngủ đến 3h chiều mới dậy làm việc, công việc thì đình trệ".
“Thường thì những vị trí nhân viên cấp thấp mới có thể trả lời một cách thẳng thắn như vậy. Đến những vị trí cao cấp hơn thì nhà tuyển dụng cần nghe mục đích cho tương lai”.