Các nhân viên có hiệu suất làm việc kém tại một công ty ở Hồng Kông (Trung Quốc) bị quản lý yêu cầu tát nhau để tạo động lực.
Cùng tìm hiểu bí mật về động lực đằng sau những công việc đòi hỏi độ khó cao.
“Để liên tục duy trì động lực là một việc rất khó. Nhưng Linh nghĩ rằng động lực được ví như một sinh vật sống. Linh cần cho nó ‘ăn’ bằng cách cung cấp những thông tin thú vị và bổ ích".