Ngoài chuyên môn, năng lực thì nhiều nơi còn hỏi ứng viên một số câu hỏi rất lạ tưởng như không liên quan gì đến công việc.
Khi phỏng vấn tìm việc, ngoài năng lực chuyên môn, bạn cần rèn luyện thêm EQ và khả năng ứng biến trước các tình huống bất ngờ.
Tư duy nhanh nhẹn, cộng với khả năng ứng biến tại chỗ đã trở thành một khả năng cơ bản cần thiết trong công việc.
Nếu là bạn, bạn sẽ trả lời câu hỏi phỏng vấn này ra sao?
4 người nhưng chỉ mua 3 chiếc mũ? Theo bạn đâu là lý do?
Nhà tuyển dụng đưa ra những câu hỏi ngày càng “quái chiêu” để thử thách ứng viên của mình. Như một lời đáp trả, các ứng viên cũng đưa ra những câu trả lời ngày một khôn ngoan, thậm chí là “đáo để”.
Nếu là bạn, bạn có đưa ra được đáp án phù hợp hay không?
Về vấn đề này, tin tức tương tự đã nhìn thấy quá nhiều. Tuy nhiên, để cho mình lựa chọn trên thực tế lại rất khó khăn.
Nếu là bạn, bạn có trả lời được câu hỏi phỏng vấn này không?
Hội đồng tuyển dụng của một công ty tư vấn chiến lược tài chính lớn hàng đầu thế giới rất bất ngờ trước câu trả lời của ứng viên.