Nghỉ hưu trước tuổi do tinh giản biên chế có được nhận lương hưu ngay sau khi có quyết định?

Những nội dung liên quan đến các chế độ, chính sách dành cho người lao động nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc do tinh giản biên chế hoặc sắp xếp bộ máy nhà nước, được quy định trong Nghị định 178/2024 được sửa đổi bổ sung tại Nghị định 67/2025 đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo quyền lợi cho người lao động, hỗ trợ quá trình chuyển đổi nghề nghiệp, và thúc đẩy hiệu quả tái cơ cấu tổ chức nhà nước.

Trong số đó những chính sách, chế độ liên quan đến trường hợp nghỉ hưu trước tuổi nhận được sự quan tâm rất lớn. Đặc biệt những chế độ, chính sách liên quan đến chế độ hưu trí.

Nhiều người lao động thắc mắc, nếu thuộc trường hợp nghỉ hưu trước tuổi nhưng có tuổi đời còn trên 5 năm đến đủ 10 năm đến tuổi nghỉ hưu thì có được nhận lương hưu luôn không hay phải chờ đến tuổi nghỉ hưu theo đúng quy định mới được hưởng lương hưu?

Được nhận lương hưu ngay không?

Theo Thông tư 01/2025/TT-BNV, ban hành ngày 15/3/2025, người lao động nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178/2024/NĐ-CP có thể được hưởng ngay lương hưu mà không bị trừ tỷ lệ nếu đáp ứng đủ điều kiện theo quy định.

Ba nhóm đối tượng được áp dụng

Căn cứ Điều 2 Thông tư 01/2025 và Nghị định 178/2024, ba nhóm đối tượng thuộc diện sắp xếp lại tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp sẽ được xem xét hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi:

Công chức, viên chức không giữ chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý;

Cán bộ, công chức cấp xã;

Người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định trước ngày 15/1/2019 và người lao động theo hợp đồng được áp dụng chính sách như công chức.

Những đối tượng này phải chịu tác động trực tiếp từ việc thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, như sáp nhập, giải thể, chuyển đổi đơn vị theo chủ trương của Nhà nước.

Điều kiện để hưởng lương hưu ngay

Theo Điều 4 Thông tư 01/2025, người thuộc các nhóm nêu trên sẽ được hưởng ngay lương hưu mà không bị trừ tỷ lệ do nghỉ hưu trước tuổi, nếu đồng thời đáp ứng hai điều kiện:

Được cơ quan có thẩm quyền quyết định nghỉ hưu trước tuổi so với độ tuổi nghỉ hưu quy định tại Phụ lục I hoặc Phụ lục II Nghị định 135/2020/NĐ-CP;

Đáp ứng điều kiện về thời gian công tác và đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật.

Ngoài lương hưu, người nghỉ hưu trước tuổi còn được hưởng thêm các khoản:

Trợ cấp hưu trí một lần (khoản 1 Điều 7 Nghị định 178/2024);

Trợ cấp theo số năm nghỉ hưu sớm và theo thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (khoản 2 Điều 7 Nghị định 178/2024).

Chính sách này được quy định tại Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 30/12/2024, hướng dẫn bởi Thông tư 01/2025/TT-BNV và được bổ sung tại Nghị định 67/2025/NĐ-CP. Các văn bản này nhằm hỗ trợ người lao động trong quá trình sắp xếp, tinh gọn bộ máy hành chính, đảm bảo quyền lợi về an sinh và nghỉ hưu đúng chế độ.

Như vậy, người lao động nghỉ việc do sắp xếp bộ máy có thể được hưởng lương hưu ngay nếu đủ tuổi nghỉ hưu (kể cả nghỉ hưu sớm tối đa 5 năm) và có tối thiểu 15 năm đóng BHXH theo Luật BHXH 2024. Nếu chưa đủ điều kiện, họ được nhận trợ cấp tinh giản biên chế, bảo lưu thời gian đóng, hoặc đóng BHXH tự nguyện để đủ điều kiện hưởng lương hưu sau này. Để đảm bảo quyền lợi, người lao động cần kiểm tra kỹ hồ sơ BHXH và tham khảo ý kiến từ cơ quan BHXH.

Để hiểu rõ hơn quy định này, người lao động có thể tham khảo ví dụ dưới đây.

Ví dụ minh họa

Ông Đoàn Trung (Tiền Giang) sinh năm 1972, là công chức, đóng BHXH bắt buộc 23 năm. Ông làm đơn tự nguyện nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP thuộc trường hợp có tuổi đời còn trên 5 năm đến đủ 10 năm đến tuổi nghỉ hưu.

Ông Trung hỏi, ông có được lãnh lương hưu (sổ hưu) ngay sau khi ông có quyết định cho nghỉ hưu trước tuổi không?

Về vấn đề này, Bộ Nội vụ cho biết, trường hợp của ông Trung được hướng dẫn thực hiện tại Điều 4 Thông tư số 01 ngày 17/1/2025 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị (được sửa đổi, bổ sung tại Thông tư số 002 ngày 4/4/2025).

Theo đó, trường hợp thuộc đối tượng nghỉ hưu trước tuổi theo quy định tại Nghị định số 178 (sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67) thì được hưởng ngay lương hưu theo quy định của pháp luật về BHXH.

Ngoài ra, ông Trung còn được hưởng thêm 2 chế độ ưu đãi khác: Sẽ không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi; Đồng thời được hưởng trợ cấp theo quy định tại Nghị định số 178.