Một trong những vấn đề được hội mẹ bỉm quan tâm sau khi sinh con chính là chế độ thai sản được nhận theo bảo hiểm xã hội (BHXH). Vì mà mới đây, trên Threads đã viral một bài đăng về mức nhận thai sản lên đến 285 triệu đồng. 

Theo đó, chủ nhân bài đăng đăng ảnh trên app VssID (Bảo hiểm xã hội số) cho thấy tổng số tiền chế độ thai sản của mình là 285.480.000 VND. Thời gian nghỉ 6 tháng từ ngày 17/5/2025 đến 16/11/2025.

Ngay lập tức, con số này thu hút sự chú ý từ hội chị em nói riêng và cư dân mạng nói chung, nhận về gần 400k lượt xem chỉ sau 15 tiếng đăng tải. Nhiều người bày tỏ sự ngưỡng mộ vì để có được chế độ cao như vậy thì bình thường người mẹ này cũng phải rất giỏi, được công ty trả lương cao. 

Nếu những thông tin này chính xác, thì công ty mà người này đang làm việc đã đóng BHXH full lương cho nhân sự. Tức là công ty đóng bảo hiểm cho người lao động dựa trên toàn bộ mức lương thực tế mà người lao động nhận được hàng tháng, bao gồm cả lương cơ bản và các khoản phụ cấp, trợ cấp khác.

“Đi làm công ty trả BHXH full lương sướng thật”, “Ngoài công ty đóng full lương ra thì chị ấy cũng giỏi để đạt mức lương đó ấy”, “Thì ra đây là lý do mọi người chọn công ty đóng full lương, yên tâm hẳn ha”, “Nếu lương cao như chị và được công ty đóng BHXH full lương thì mới thế này nha. Chứ với mức đóng trung bình 5 triệu như của em hiện nay là 5 triệu thì thai sản nhận lại tầm 30 - 40 triệu thôi”, “Lương cơ bản của bạn hẳn phải cao lắm luôn”,... là một số bình luận từ cư dân mạng. 

Để giải thích rõ hơn các thắc mắc, ở phần bình luận, mẹ bỉm này giải thích chi tiết hơn về cách tính tiền thai sản của mình. 

Theo đó, bình quân tiền lương đóng BHXH của cô là 46.800.000 VND, gấp 20 lần mức lương cơ sở và cũng là mức tối đa khi đóng BHXH, thực tế thì lương còn cao hơn. Như vậy tiền trợ cấp thai sản 6 tháng là 280.800.000 VND. 

Tiền trợ cấp 1 lần khi sinh con bằng 2 tháng lương cơ sở là 4.680.000 VND. Tính tổng cộng 2 khoản này thì chế độ thai sản khi sinh con là 285.480.000 VND. 

Cách tính này là chính xác theo quy định hiện hành. Cụ thể, chế độ thai sản của lao động nữ khi sinh con được tính như sau: Tiền thai sản khi sinh con = Tiền trợ cấp 1 lần khi sinh con + Tiền trợ cấp thai sản. 

Trong đó:

- Tiền trợ cấp 1 lần khi sinh con = 2 x Mức lương cơ sở x Số con

- Tiền trợ cấp thai sản = 100% x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề trước khi nghỉ chế độ x Số tháng nghỉ

Cũng ở phần bình luận của bài đăng này, nhiều mẹ bỉm khác cũng tiết lộ tiền trợ cấp thai sản của mình lên đến con số hàng trăm triệu, cho thấy những con số này dù ít nhưng không phải là không có. 

Ngược lại, nhiều người làm việc tự do, không đóng BHXH theo công ty cũng thắc mắc về chế độ thai sản khi sinh con: “Có bà nào làm tự do nghỉ đẻ không được đồng bảo hiểm nào giờ đọc comment của các mom mà choáng không?”, “Không làm công ty nào cả thì sao các bà? U30 chưa chồng nhưng tui hỏi thử”,... 

Với câu hỏi này, câu trả lời chính là những thay đổi trong Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, chính thức có hiệu lực từ ngày 1/7/2025. 

Cụ thể, từ ngày 1/7/2025, người tham gia BHXH tự nguyện sẽ được hưởng thêm chế độ thai sản. Trước 1/7/2025, người tham gia BHXH tự nguyện chỉ được hưởng 2 chế độ là chế độ hưu trí và tử tuất.

Ngoài ra, từ ngày 1/7/2025 không bắt buộc vợ phải tham gia BHXH, chỉ cần chồng tham gia BHXH tự nguyện thì vợ cũng sẽ được hưởng chế độ thai sản. Mức trợ cấp thai sản tương tự như tình huống vợ đóng BHXH tự nguyện và được trợ cấp thai sản.

Hiện tại, người lao động có thể kiểm tra mức hưởng chế độ thai sản của mình trên app VssID. 

S.A (Tổng hợp)